تتضمن الخطوات التالية لإجراء اختبارات القياس الوظيفية باستخدام أجهزة القياس:
1. تحديد الهدف الذي تريد قياسه، كما يجب تحديد المعايير المعيارية المرجعية.
2. تحديد الأجهزة المطلوبة للقياس، وينبغي اختيار أجهزة القياس المناسبة والتي تفي بالمعايير التي تم تحديدها سابقًا.
3. إعداد الأجهزة للاختبار، وهذا يتضمن إعداد الشاشات والبطاريات والعدادات وأيضًا التأكد من صلاحية الأجهزة.
4. إجراء الاختبارات الوظيفية باستخدام الأجهزة، حيث يتم قياس النتائج المرجوة وتسجيلها بدقة.
5. تحليل النتائج التي تم الحصول عليها وتحديد ما إذا كانت تفي بالمعايير المحددة.
6. إصدار تقريرًا يوضح النتائج ويعرض أي مشاكل وقضايا تم العثور عليها.
يجب على الشخص الذي يجري الاختبارات الوظيفية باستخدام أجهزة القياس أن يتبع إجراءات السلامة المناسبة ويضمن استخدام الأجهزة بالشكل الصحيح والسليم لضمان حصول نتائج دقيقة وقابلة للتحليل.
